Главная » Статьи » Для Вас родители! » Воспитание детей |
Конфликты с детьми и пути их разрешения
Конфликты – это спор, ссора, скандал, в которых стороны не скупятся на взаимные упреки и оскорбления. Самое страшное в конфликте – это чувства, которые люди испытывают друг к другу. Страх, злоба, обида, ненависть, – главное чувство конфликта. Без конфликтов жизнь не возможна, нужно научиться их конструктивно разрешать. Для того, чтобы научиться разрешать конфликтную ситуацию, нужно научиться осознавать масштабы и детали разногласий и открыто обсуждать их. Заглаживание конфликтной ситуации, уход от ее решения может привести к проблемам куда более серьезным: · проблемам физического плана, связанные со здоровьем; · проблемам психологического плана (уход в себя, в свою душевную боль, изменение характера человека, психическое расстройство, суицид и т.д.); · проблемам социального плана (потеря семьи, развод, потеря работы, потеря себя). Главная способность в конфликте – способность к конфронтации-объяснению. Это – умение: · отстаивать свою позицию открыто, "лицом к лицу”; · оценивать саму конфликтную ситуацию, ее содержание, а не человеческие качества своего партнера; · сохранить личностные отношения всех участников конфликта. Ø Причины конфликтов родителей с подростками Подростки в конфликте: · кризис переходного возраста; · стремление к самостоятельности и самоопределению; · требование большей автономии во всем – от одежды до помещения; · привычка к конфликту, воспитанная поведением взрослых в семье; · бравирование подростка своими правами перед сверстниками и авторитетными для него людьми. Родители в конфликте: · нежелание признавать, что ребенок стал взрослым; · боязнь выпустить ребенка из гнезда, неверие в его силы; · проецирование поведения ребенка на себя в его возрасте; · борьба за собственную власть и авторитетность; · отсутствие понимания между взрослыми в воспитании ребенка; · неподтверждение родительских ожиданий. Ø Памятка для родителей Конфликтная ситуация может коренным образом изменить Вашу жизнь! Постарайтесь, чтобы эти изменения были в лучшую сторону! 1. Прежде чем Вы вступите в конфликтную ситуацию, подумайте над тем, какой результат от этого Вы хотите получить. 2. Утвердитесь в том, что этот результат для Вас действительно важен. 3. В конфликте признавайте не только свои интересы, но и интересы другого человека. 4. Соблюдайте этику поведения в конфликтной ситуации, решайте проблему, а не сводите счеты. 5. Будьте тверды и открыты, если убеждены в своей правоте. 6. Заставьте себя слышать доводы своего оппонента. 7. Не унижайте и не оскорбляйте другого человека для того, чтобы потом не сгорать со стыда при встрече с ним и не мучиться раскаянием. 8. Будьте справедливы и честны в конфликте, не жалейте себя. 9. Умейте вовремя остановиться, чтобы не остаться без оппонента. 10. Дорожите собственным уважением к самому себе, решаясь идти на конфликт с тем, кто слабее Вас. | |
Просмотров: 1395 | Рейтинг: 0.0/0 |
Всего комментариев: 0 | |